Разом ми створюємо
те, що є унікальним

За 40 років свого існування на ринку Bruk-Bet® вийшла за рамки шаблону, створивши нову систему ведення бізнесу. Це модель, що базується на відносинах, плекає місцеву ідентичність та відкрита до змін у середовищі, що динамічно формується. Ось чому Zakład Wyrobów Betonowych Krzysztof Witkowski, заснований у 1984 році, а Bruk-Bet® з 1992 року, є прикладом компанії, що інтегрує різні бізнес- та соціальні сектори. Компанія є лідером у виробництві бетонних виробів і піонером у галузі вібропресованої бруківки.

Сьогодні наша компанія налічує понад 1300 талановитих співробітників на 19 виробничих майданчиках, а простір, який ми створюємо разом, є результатом більш ніж 40-річної традиції.

Приєднуйтесь до нашої команди.

Актуальні вакансії

Oferty pracy

Посада
Відділ
Місце роботи

Відділ

Місце роботи

Відділ

Місце роботи

Подати заявку

ВІДПРАВИТИ РЕЗЮМЕ

У компанії Bruk-Bet sp. z o.o. ми завжди шукаємо людей, які демонструють надійність, компетентність та відданість справі. Тому ми завжди раді розглянути резюме кандидатів на роботу у відділах:

  • Виробництво (наприклад, виробничі працівники, оператори машин)
  • Технічне обслуговування (наприклад, техніки з автоматизації, механіки, електромеханіки)
  • Склад (наприклад, оператори навантажувачів, комірники)
  • Продажі (наприклад, фахівець з обслуговування клієнтів, технічний консультант)
  • Адміністративні та канцелярські посади
Подати заявку

Подати заявку

Повернення

    П. 1. я добровільно даю згоду на обробку введених персональних даних з метою обслуговування запитів та надсилання комерційної інформації. Адміністратором наданих Вами персональних даних є Bruk-Bet sp. z o.o. з місцезнаходженням за адресою: Nieciecza 199, 33-240 Żabno. Надані вами персональні дані можуть бути надані партнерам Bruk-Bet Fotowoltaika з метою контакту та обслуговування вашого запиту відповідно до умов закону та Політики конфіденційності. Ви можете відкликати цю згоду в будь-який час. Крім того, ви маєте право отримати доступ до змісту ваших даних, виправити їх, вимагати припинення їх обробки, вимагати їх видалення та заперечувати проти їх використання.

    Процес набору персоналу

    Як відбувається процес підбору персоналу в БК “Брук-Бет”? Процес підбору персоналу в нашій компанії складається з декількох етапів. Ознайомтеся з ними і не дивуйтеся!

    01

    ПЕРЕДАЧА ДОКУМЕНТІВ

    На нашому сайті ви знайдете всі актуальні вакансії. Будь ласка, прикріпіть ваші документи (резюме + супровідний лист) до спеціальної форми, розміщеної під оголошенням.

    02

    ВИБІР ДОДАТКІВ

    На цьому етапі наша HR-команда аналізує всі подані заявки. Ми перевіряємо їх на відповідність професійному профілю Кандидата та вимогам, розміщеним в оголошенні. У зв’язку з великою кількістю кандидатів, ми повідомляємо, що з нами зв’яжуться лише відібрані кандидати.

    03

    ІНТЕРВ'Ю

    Якщо ваша заявка буде успішною, вас запросять на співбесіду. Співбесіда дозволить нам отримати детальну інформацію про ваш досвід, знання та компетенції. Крім того, це слушна нагода познайомитися з вами ближче та проаналізувати ваші очікування щодо працевлаштування.

    Під час співбесіди на посади спеціалістів ми можемо використовувати один з методів, перевіряючи ваші знання та навички:

    • Тести на профпридатність
    • Особистісний опитувальник
    • Центр оцінювання
    • Зразки робіт
    04

    ЗВОРОТНІЙ ЗВ'ЯЗОК

    На цьому етапі всі кандидати отримують результати відбору. Наша мета – спростити процес відбору та мінімізувати паперову тяганину. Ми прагнемо, щоб кожен кандидат отримав відповідь протягом максимум 2 тижнів.

    05

    ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ

    Кандидати, які отримають позитивний результат телефонної співбесіди, будуть проінформовані про подальшу процедуру працевлаштування.